工地300一天没人干，外卖骑手却满大街跑，制造业还有希望吗？

工地300一天没人干，外卖骑手却满大街跑，制造业还有希望吗？

推荐语：随着社会的不断发展，我国居民的很多“观念”相比之前有了很大的不同。尤其是当下很多年轻人的“择业观”和“金钱观”，相比上一代人发生了很大的变化。

就比如在选择工作的方面，以前的人比较喜欢进厂、干工地，踏踏实实的干一天活儿，拿一天工资。

但是现在呢？年轻人早已经开始嫌弃在工厂、工地上工作。而在这样的情况下，近几年工厂和工地的招工荒开始愈演愈烈，工资一天好几百却没有人愿意干，曾经改变一代人命运的工厂，已经不再受年轻人青睐。

可以说，以前是老板挑人，现在是工人挑老板，不难发现很多 工厂常年都需要招工，这在当下也已成为“正常现象”。

反之，年轻人大量的涌入互联网相关的行业，即使是干所谓“跑腿”卫生的外卖小哥、送快递，也甘愿如此。

业内人士分析认为，之所以造成“工地有活儿人不来，外卖小哥满街跑”这样的现象，一方面是因为外卖市场行业巨大，自由的工作模式吸引了众多年轻人，一方面是由于工地、工厂待遇“不符合预期”所致。

根据最新的调研数据显示，我国网约配送行业需求规模达3000万人，而年轻人之所以甘愿参与其中，关键在于干外卖配送员比在工厂工资高一些，而且时间上“相对自由”。

而另一方面，干工地、工厂等相关工作，虽然明面上赚得多一些，但其背后的真相却令人无奈。比方说，当下的工厂真正缺人的都是一些流水线的“搬运工”，工作内容十分的枯燥；干工地活儿则实际是“三天打鱼，两天晒网”的状态，而且都是苦力活儿，年轻人难以承受。

而制造企业为了获得更高的利润，往往会将工人薪资压低，待遇跟不上，自然就很难留住人，所以才发生了“招工需求巨大，但是却没人愿意干”的尴尬局面。

对于这个现象，我国的实体制造业知名企业家曹德旺也十分的感慨，他曾多次直言：“当下年轻人宁愿去做物业保安，宁愿去送外卖、送快递也不愿意去工厂了，这是目前国内制造业的困境，年轻人不能老是去送外卖！”。

中国财政科学研究院应用经济学博士后盘和林认为，“年轻人跑去送外卖”忧虑的实质问题在于：随着互联网+实体产业的快速发展，配送产业对于人员的需求也将越来越大，面对服务业对劳动力的分流引力，传统制造业如何转型升级成为亟待解决的问题。

所以，或许机械化，才会是未来制造业的关键发展方向。

那么，年轻人都去送外卖，我国制造业还“有救”吗？

中国的大国崛起，中国成为世界第二大经济体，都是靠制造业。2009年，中国成为全球第一大商品出口国，2010年成为第一制造业大国，2011年成为世界第二大经济体，2013年成为全球第一贸易大国，也都是靠制造业快速发展而崛起。

而今后年轻人如果对制造业不再感兴趣，从事的人越来越少，那么制造业整体发展速度必然会下降，当然这也会反过来促使整个制造业进行优胜劣汰的“升级”。